Avec un dispositif d'aide au levage, vous traitez en moyenne deux à trois fois plus de cartons par heure qu'à la main. Alors qu'un employé traitant manuellement entre 60 et 120 cartons par heure, selon le poids et la hauteur de travail, un dispositif d'aide au levage ergonomique peut porter ce chiffre à 150 à 300 cartons par heure. La différence s'accentue encore lorsque les cartons sont plus lourds ou doivent être placés à des hauteurs difficiles d'accès. Dans cet article, nous répondons aux questions les plus fréquentes concernant la productivité, les coûts et le choix d'un dispositif de levage adapté aux cartons.
Combien de cartons traitez-vous manuellement par heure ?
Lors du traitement manuel des cartons, la cadence moyenne se situe entre 60 et 120 cartons par heure. Ce chiffre diminue rapidement à mesure que les cartons deviennent plus lourds, que la hauteur de travail est moins favorable ou que le collaborateur commence à se fatiguer. Après quelques heures de manutention intensive, le rythme ralentit sensiblement, ce qui réduit considérablement le rendement quotidien.
Le déplacement manuel de cartons est physiquement éprouvant, surtout lorsque ceux-ci pèsent plus de 10 kg ou lorsqu'ils doivent être placés à hauteur d'épaule ou plus haut. La sollicitation du dos augmente de manière exponentielle en cas de mouvements répétitifs effectués dans des postures défavorables. Cela se traduit non seulement par une baisse de la cadence de traitement, mais aussi par un risque accru de blessures, une augmentation de l'absentéisme pour cause de maladie et une réduction de la capacité de travail des employés à long terme.
La concentration joue également un rôle. La fatigue entraîne une augmentation du nombre d'erreurs, ce qui se traduit par des produits endommagés ou des erreurs de placement. Le traitement manuel des cartons est donc non seulement plus lent, mais aussi moins fiable au fur et à mesure que la journée avance.
Combien de cartons par heure traitez-vous à l'aide d'un dispositif de levage ?
Avec un dispositif de levage ergonomique, vous pouvez traiter en moyenne 150 à 300 cartons par heure, selon le type de dispositif, le poids des cartons et l'environnement de travail. Cela représente une amélioration de 50 à 150 % par rapport au travail manuel. De plus, la vitesse de traitement reste stable tout au long de la journée de travail, car l'effort physique est considérablement réduit.
Un dispositif d'aide au levage prend en charge les opérations de levage et de déplacement, ce qui permet à l'employé de se concentrer sur le positionnement et le contrôle. Cela rend l'opération plus rapide, plus précise et moins fatigante. Cet avantage est particulièrement important dans la manutention des cartons, car ceux-ci sont souvent traités en grands volumes et à des hauteurs variables.
C'est avec les ventouses de levage ou les aides au levage motorisées que les gains sont les plus importants pour les cartons lourds ou difficiles à manipuler. Mais même avec des cartons plus légers, une aide au levage permet d'atteindre un rythme de travail plus élevé et plus régulier, car l'employé dépense moins d'énergie à chaque opération.
Quels sont les principaux facteurs qui influencent la vitesse de traitement ?
La cadence de traitement des cartons dépend du poids et des dimensions de ceux-ci, de la hauteur de travail, de l'aménagement du poste de travail et du type de dispositif de levage. Chacun de ces facteurs peut influencer positivement ou négativement le rendement, tant lors d'un travail manuel que lors de l'utilisation d'un dispositif de levage.
- Poids des cartons : les cartons plus lourds ralentissent davantage le rythme de manutention manuelle et justifient plus rapidement l'achat d'un dispositif d'aide au levage.
- Hauteur de travail : les manipulations au-dessus de la hauteur des épaules ou en dessous de la hauteur des genoux sont les plus éprouvantes physiquement et les plus chronophages dans le cadre d'un travail manuel.
- Aménagement du poste de travail : des distances de déplacement courtes et une disposition logique des postes de travail permettent d'augmenter la rapidité, quelle que soit la méthode utilisée.
- Type d'aide au levage : un lève-personne à ventouse fonctionne différemment d'un bras de levage motorisé. Le choix de l'appareil adapté influe sur la rentabilité de votre activité.
- Expérience de l'employé : un employé bien formé travaille plus rapidement et en toute sécurité, que ce soit manuellement ou à l'aide d'un appareil de levage.
Il est donc essentiel de procéder à une analyse approfondie du poste de travail avant de choisir un dispositif d'aide au levage. Ce qui fonctionne bien sur un site ne constitue pas forcément le choix optimal sur un autre.
Dans quels cas un dispositif d'aide au levage est-il rentable financièrement ?
Un système d'aide au levage est rentable financièrement lorsque les gains de productivité, les économies réalisées sur l'absentéisme pour cause de maladie et la réduction des coûts de personnel dépassent, ensemble, le coût d'investissement. Dans la pratique, les entreprises qui traitent quotidiennement de grands volumes de cartons constatent un délai de rentabilité compris entre six mois et deux ans, en fonction de l'intensité d'utilisation.
Le calcul financier ne se limite pas au seul prix d'achat. La prise en compte des éléments suivants permet d'obtenir une image plus réaliste :
- Gain de productivité : un plus grand nombre de cartons par heure signifie un rendement plus élevé avec le même effectif, ou le même rendement avec moins de personnel.
- Réduction de l'absentéisme pour cause de maladie : les maux de dos et les absences liées aux troubles musculo-squelettiques représentent des coûts importants. Il est prouvé qu'un dispositif d'aide au levage ergonomique réduit ce risque.
- Une gestion plus souple des effectifs : les collaborateurs soumis à moins de contraintes physiques peuvent rester opérationnels plus longtemps et dans des fonctions plus variées.
- Moins de dommages aux produits : un dispositif d'aide au levage permet une manipulation plus stable et plus précise des cartons, ce qui réduit les dommages.
C'est généralement lorsque le volume est important, que les cartons sont lourds ou que le poste de travail implique de nombreux mouvements répétitifs que le délai de rentabilité est le plus court. Consultez également nos projets de référence pour découvrir des exemples concrets illustrant comment certaines entreprises ont procédé à cette analyse.
Quel type d'aide au levage convient le mieux à la manutention de cartons ?
Pour la manutention des cartons, les élévateurs à vide et les aides au levage motorisées constituent les solutions les plus couramment utilisées. Le choix dépend du poids des cartons, du type d'emballage, de la hauteur de travail et de la mobilité requise sur le lieu de travail.
Élévateurs à ventouses pour cartons
Les palonnier à ventouses sont idéaux pour les cartons présentant une surface lisse et fermée. Ils saisissent le carton à l'aide de ventouses et le soulèvent sans que l'opérateur ait à fournir d'effort. Ce système est particulièrement rapide et précis, notamment lors de la mise en place sur des palettes ou dans des rayonnages. Vous trouverez plus d'informations sur ce type d'appareil dans notre rubrique consacrée aux palonnier à ventouses et aux palans.
Aides au levage motorisées et lève-personnes mobiles
Pour les cartons plus lourds ou les situations nécessitant une plus grande mobilité, les aides au levage motorisées et les élévateurs mobiles constituent une solution adaptée. Ils permettent de manipuler des charges plus importantes et offrent souvent une plus grande flexibilité d'utilisation sur différents postes de travail. Lorsqu'il s'agit de placer des cartons à une grande hauteur, ils garantissent davantage de sécurité et de précision.
Comment mesurer le gain de productivité après la mise en place d'un dispositif d'aide au levage ?
Pour mesurer le gain de productivité suite à la mise en place d'un dispositif d'aide au levage, il convient de comparer le nombre de cartons traités par heure avant et après la mise en œuvre, en complétant ces données par celles relatives à l'absentéisme pour cause de maladie, aux taux d'erreur et à la satisfaction des employés. Une évaluation complète associe les résultats quantitatifs à des indicateurs qualitatifs.
Concrètement, vous commencez par une mesure de référence : pendant une semaine, enregistrez le nombre moyen de cartons traités par heure et par collaborateur, le nombre d'erreurs et les troubles physiques constatés. Après la mise en place, répétez cette mesure après une période d'adaptation de deux à quatre semaines, afin que les collaborateurs se familiarisent avec le nouvel appareil.
Les points de mesure utiles sont les suivants :
- Nombre moyen de cartons traités par heure et par employé
- Production quotidienne totale du service
- Nombre de jours d'arrêt maladie liés à des troubles physiques
- Pourcentage de cartons endommagés ou mal placés
- Évaluation subjective de la charge de travail par les employés
Une augmentation de la production, associée à une baisse des réclamations et des erreurs, est un signe clair que l'aide au levage fait ses preuves. Le suivi régulier de ces chiffres permet également de calculer avec précision le délai de rentabilité.
Comment Logitrans Handling facilite le traitement des colis
Nous accompagnons les entreprises, étape par étape, pour leur permettre d'augmenter leur productivité et de réduire la charge physique liée à la manutention des cartons. Notre approche est concrète et sur mesure :
- Analyse gratuite du poste de travail : nous analysons votre processus de travail actuel et identifions les points sensibles, de la hauteur de travail au volume et au poids.
- Conseils personnalisés sur les produits : sur la base de cette analyse, nous sélectionnons le type d'aide au levage le plus adapté parmi notre vaste gamme de produits, allant des lève-personnes à ventouse aux solutions de levage mobiles.
- Essais dans la salle de démonstration : dans notre salle de démonstration à Drongen, vous pouvez tester l'appareil avec vos propres cartons, afin de savoir exactement ce que vous achetez.
- Formation et installation : Nous assurons une installation dans les règles de l'art et formons vos collaborateurs afin qu'ils puissent utiliser l'appareil en toute sécurité et de manière efficace.
- Contrat d'entretien : Grâce à notre contrat d'entretien, nous maintenons votre dispositif d'aide au levage en parfait état et évitons les arrêts imprévus.
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